基于SECI拓展模型的產(chǎn)學研協(xié)同創(chuàng)新知識轉化行為研究
作者：方剛; 顧莉莉 杭州電子科技大學管理學院; 杭州310018
摘要：基于研究跨組織知識轉化的SECI拓展模型,針對產(chǎn)、學研雙方的協(xié)同知識轉化行為策略,構建動態(tài)演化博弈模型,并通過參數(shù)分析提出相關命題。運用Matlab仿真分析各因素對行為決策的影響,據(jù)此提出相關建議。研究結果表明:基于SECI拓展模型所構建的產(chǎn)學研協(xié)同組織間的知識轉化演化博弈模型具有均衡穩(wěn)定策略;知識互補性、知識吸收能力與協(xié)同知識轉化的行為積極性成正相關;知識的私有價值、知識轉化平臺的占用與參與積極性成負相關;單方違約懲罰與參與積極性成正相關。
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軟科學雜志
軟科學雜志， 月刊，本刊重視學術導向，堅持科學性、學術性、先進性、創(chuàng)新性，刊載內(nèi)容涉及的欄目：戰(zhàn)略與決策、技術創(chuàng)新與管理、組織與人力資源管理、企業(yè)管理等。于1987年經(jīng)新聞總署批準的正規(guī)刊物。
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