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《Journal Of Public Administration Research And Theory》雜志的收稿范圍和要求是什么?

來源:優(yōu)發(fā)表網(wǎng)整理 2024-09-18 11:18:37 257人看過

《Journal Of Public Administration Research And Theory》雜志收稿范圍涵蓋管理學全領(lǐng)域,此刊是該細分領(lǐng)域中屬于非常不錯的SCI期刊,在行業(yè)細分領(lǐng)域中學術(shù)影響力較大,專業(yè)度認可很高,所以對原創(chuàng)文章要求創(chuàng)新性較高,如果您的文章質(zhì)量很高,可以嘗試。

平均審稿速度 ,影響因子指數(shù)5.2。

該期刊近期沒有被列入國際期刊預警名單,廣大學者值得一試。

具體收稿要求需聯(lián)系雜志社或者咨詢本站客服,在線客服團隊會及時為您答疑解惑,提供針對性的建議和解決方案。

出版商聯(lián)系方式:J. Publ. Adm. Res. Theory

其他數(shù)據(jù)

是否OA開放訪問: h-index: 年文章數(shù):
未開放 -- 27
Gold OA文章占比: 2021-2022最新影響因子(數(shù)據(jù)來源于搜索引擎): 開源占比(OA被引用占比):
29.70% 5.2 0.26...
研究類文章占比:文章 ÷(文章 + 綜述) 期刊收錄: 中科院《國際期刊預警名單(試行)》名單:
96.30% SCIE、SSCI

歷年IF值(影響因子):

歷年引文指標和發(fā)文量:

歷年中科院JCR大類分區(qū)數(shù)據(jù):

歷年自引數(shù)據(jù):

發(fā)文統(tǒng)計

2023-2024國家/地區(qū)發(fā)文量統(tǒng)計:

國家/地區(qū) 數(shù)量
USA 99
Denmark 21
Netherlands 11
England 10
GERMANY (FED REP GER) 10
Italy 5
Norway 5
Wales 5
CHINA MAINLAND 4
South Korea 4

2023-2024機構(gòu)發(fā)文量統(tǒng)計:

機構(gòu) 數(shù)量
AARHUS UNIVERSITY 17
AMERICAN UNIVERSITY 8
RUTGERS STATE UNIVERSITY NEWARK 7
TEXAS A&M UNIVERSITY SYSTEM 7
UNIVERSITY SYSTEM OF GEORGIA 7
ARIZONA STATE UNIVERSITY 6
OHIO STATE UNIVERSITY 6
CARDIFF UNIVERSITY 5
GEORGE MASON UNIVERSITY 5
STATE UNIVERSITY OF NEW YORK (SU... 5

近年引用統(tǒng)計:

期刊名稱 數(shù)量
J PUBL ADM RES THEOR 389
PUBLIC ADMIN REV 239
PUBLIC ADMIN 66
AM J POLIT SCI 59
AM POLIT SCI REV 46
PUBLIC MANAG REV 46
INT PUBLIC MANAG J 37
AM REV PUBLIC ADM 36
POLICY STUD J 31
J POLICY ANAL MANAG 29

近年被引用統(tǒng)計:

期刊名稱 數(shù)量
J PUBL ADM RES THEOR 389
PUBLIC ADMIN REV 250
AM REV PUBLIC ADM 213
PUBLIC MANAG REV 210
PUBLIC PERFORM MANAG 207
ADMIN SOC 128
INT PUBLIC MANAG J 126
PUBLIC PERS MANAGE 125
PUBLIC ADMIN 111
SUSTAINABILITY-BASEL 99

近年文章引用統(tǒng)計:

文章名稱 數(shù)量
Collaborative Platforms as a Gov... 27
Which Clients are Deserving of H... 25
Representative Bureaucracy, Race... 22
More Than Public Service: A Fiel... 17
The Determinants of Promotion to... 14
Punishment on the Frontlines of ... 13
The Necessity of Discretion: A B... 13
Discrimination and Administrativ... 11
Children of a Lesser God: Admini... 11
Mix and Match: How Contractual a... 11

聲明:以上內(nèi)容來源于互聯(lián)網(wǎng)公開資料,如有不準確之處,請聯(lián)系我們進行修改。

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